Descrição da Vaga

O Auxiliar de RH é responsável por apoiar a implementação e manutenção de processos de recursos humanos alinhados aos requisitos de qualidade da área, garantindo que todas as práticas estejam em conformidade com a política da empresa.

Principais responsabilidades:
- Colaborar na implantação e documentação dos processos de RH de acordo com os padrões da ISO 9001.
- Auxiliar na elaboração e manutenção de procedimentos e instruções de trabalho relacionados a RH.
- Manter atualizados os registros e documentos de RH, assegurando que estejam acessíveis e em formato adequado para auditorias internas e externas.
- Contribuir para a identificação de oportunidades de melhoria nos processos de RH e participar em ações corretivas e preventivas.
- Participar ativamente em auditorias internas, fornecendo suporte na preparação e resposta a não conformidades.
- Auxiliar na organização e registro de treinamentos, garantindo que as necessidades de capacitação dos colaboradores estejam documentadas e alinhadas aos requisitos da ISO 9001.
- Executar atividades administrativas de apoio à equipe de RH, como controle de ponto, benefícios, e atendimento ao colaborador.
- Facilitar a comunicação dos objetivos de qualidade relacionados a RH para todos os colaboradores, promovendo a conscientização sobre a importância da conformidade com a ISO 9001.